临时工出事故应按流程处理，保障权益。依据《工伤保险条例》，需先送医治疗，再仲裁确认劳动关系，申请工伤认定等。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工出事故需及时处理。操作如下：1. 立即送医救治，确保伤者安全；2. 向仲裁委申请确认劳动关系，为后续赔偿提供依据；3. 用人单位30日内申请工伤认定，明确事故性质；4. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；5. 根据鉴定结果向工伤保险机构申请待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工出事故常见处理方式为送医、仲裁、申请工伤。选择时，应优先考虑伤者救治，随后根据劳动关系情况申请仲裁，确认后即刻申请工伤认定，以确保权益。
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