离职后社保仍显示在职，需及时办理转移。依据《社保法》，社保关系应随劳动者转移，未及时处理可能导致社保权益受损，影响未来待遇享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职社保未转，需处理。操作如下：1. 有新工作，让新单位办转移；2. 无新工作，去社保机构问如何停或自己续；3. 确认转移成功，避免影响权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后社保显示在职，常见处理方式为办理社保关系转移。若已找到新工作，可由新单位办理；若未就业，可咨询当地社保机构如何个人续缴或停缴。
相关文章
受工伤后被公司开除是否能拿到赔偿
受工伤后被开除，能否获赔需视情况。若公司违法辞退，依据《劳动合同法》，应支付双倍赔偿金。未及时维权，可能导致赔偿权益丧失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤被开除可索赔。操作如下：1. 与公司协
昨天办的手机卡还开了副卡今天能注销吗
昨天刚办的手机卡及副卡通常可注销，但需视合约及运营商规定。分析：从法律角度看，消费者有权选择是否继续使用某项服务，包括刚办理的手机卡及副卡。然而，具体能否注销以及可能产生的费用或违约金，需依据与运营商签订的合约条款以及运营商的相关规定来确定。
身份证后四位数字表示什么
身份证后四位包含顺序码和校验码，用于区分个体及校验身份。分析：身份证后四位中，前三位是顺序码，表示在同一地址码所标识的区域范围内，对同年、同月、同日出生的人编定的顺序号，奇数分配给男性，偶数分配给女性。最后一位是校验码，根据前面十七位数字码，
用工单位拖欠工资如何处理
单位拖欠工资，你可先与单位协商。依据《劳动法》等相关法律，单位应及时支付工资，拖欠属违法行为。长期拖欠可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷，影响企业信誉及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫
机动车被撞后,找对方赔车辆折旧费用
针对您提出的机动车被撞后是否可以要求赔偿折旧费用的问题，分析如下：法律上并未明确规定在交通事故中必须赔偿车辆的折旧费用。通常，赔偿仅限于车辆的维修费用。这一规定主要依据的是《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，其中并未明确将折旧费纳
猫被别人捡走不归还可以报警吗
猫被别人捡走不归还，可以报警。依据《民法典》，拾得遗失物应返还，拒还可能构成侵占，严重影响你的财产权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 猫被捡走不归还，常见处理方式有报警、协商或起诉。建议先尝试
医疗期满后，还可以休假吗?
关于医疗期满后是否还可以休假的问题，答案是员工医疗期到期后可以再次请病假，但需符合公司规定和医疗证明要求。 如果或若存在员工仍需治疗或休息的情况，员工可以依据公司规定和新的医疗证明申请病假。此时，员工需要确保医疗证明由正规医疗机构出具，并且按照
灵活就业人员退休后医保如何交
灵活就业人员退休后，医保缴纳需按当地政策执行，一般可继续缴纳。分析：灵活就业人员退休后，其医保缴纳情况需依据当地医保政策。通常情况下，退休后仍可继续缴纳医保费用，以保障医疗待遇不受影响。具体缴纳方式、标准及享受待遇等可能因地区而异，需遵循当地
离职前工资要全部结清吗
离职前工资需全部结清。若不结清，员工可依据《劳动法》去劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。法律依据：《劳动法》规定，离职时需结算清楚全部工资，不支付可投诉或仲裁。不及时处理可能导致员工采取法律手段维权，影响公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话
村干部非法土地交易如何处理
针对村干部非法土地交易的问题，首先要明确这是违法行为，应依法严肃处理。以下从不同情况为你详细说明：1. 若存在村干部以个人名义私自将集体土地（如耕地、林地、宅基地等）出售给非本集体成员的情况：根据《土地管理法》规定，集体土地所有权属于村集体，村干